林羽找了个停车位,停下来之后打开网站,输入几个字搜索。
当下有个问题。
诚然,他明天会去公司上班,也会把最近这段时间,累积的设计图修改完。
但是!
用不了太久,他就会前往剑阁,离开时间比较长。
先是欧洲各国全面支持,又在巴黎时装周一鸣惊人,沈氏旗下奢侈品牌的销路,已经在短时间内打开了——公司不可能一直,等他从剑阁回来。
总不能生意停摆吧?
因此,他不仅要把这段时间,累积的设计图修改完,还得找一个设计总监,顶替他的位置。
这种事……
说难不难,说易不易。
找设计师很容易,全世界多得是顶尖设计师,但设计总监就不容易了。
无他。
设计总监的核心工作,其实并不是亲自操刀。
一是管理。
二是甄选。
管理就不说了,林羽早已提拔副总监,负责设计部人员管理,关键是甄选。
何为甄选?
说白了,就是在下属设计师,送上来的设计稿中,选出最合适的。
必要时还要进行修改。
打个比方,林羽现在是设计部总监,经过他的甄选和修改,沈氏奢侈品牌的服饰风格,自然而然跟他的风格走,可如果换一个设计总监……
这个世界上,很难找到两个设计师,风格是完全相同的。
问题来了!
当下有个问题。
诚然,他明天会去公司上班,也会把最近这段时间,累积的设计图修改完。
但是!
用不了太久,他就会前往剑阁,离开时间比较长。
先是欧洲各国全面支持,又在巴黎时装周一鸣惊人,沈氏旗下奢侈品牌的销路,已经在短时间内打开了——公司不可能一直,等他从剑阁回来。
总不能生意停摆吧?
因此,他不仅要把这段时间,累积的设计图修改完,还得找一个设计总监,顶替他的位置。
这种事……
说难不难,说易不易。
找设计师很容易,全世界多得是顶尖设计师,但设计总监就不容易了。
无他。
设计总监的核心工作,其实并不是亲自操刀。
一是管理。
二是甄选。
管理就不说了,林羽早已提拔副总监,负责设计部人员管理,关键是甄选。
何为甄选?
说白了,就是在下属设计师,送上来的设计稿中,选出最合适的。
必要时还要进行修改。
打个比方,林羽现在是设计部总监,经过他的甄选和修改,沈氏奢侈品牌的服饰风格,自然而然跟他的风格走,可如果换一个设计总监……
这个世界上,很难找到两个设计师,风格是完全相同的。
问题来了!