有时候是对立的，因🃰为总🄔☽🄹觉得老板给的工🄞⚐资太少了，人之常情。
人出来上班，就🜂⚺🖙是希望得到一份很不🂧👉错的工作，待遇也足📆够让自己完成理想。
老板🗬🞪要想的事情也有很多很多，肯定不会具体到🛱☧每一个人，因为要有整盘的思维。
一旦特意的在意某个人，那😡🂽🔓么不公平的现象就会出现，💛💧🔌就📆会让公司的凝聚力出现很大的问题。
故而，两者之间，肯定是有对立存在的。
一般公司里面，员工这么信服一个老板，在老板已经出事📆后。
甚至于还拖欠了他们一两🄔☽🄹个😡🂽🔓月的工资没有发，他们竟然半点抱怨都没有。
而且还在担心老板是不是真的会出事情，这🜔🁸样的员工，💛💧🔌越到后面，只会越少。
因为人情
会变得更加的冷漠。
最终，他离开了这边。
在离开了这边🃥🙵后，他还是🄔☽🄹和刘善好好的交代了一下，让刘善和几个老专家，好好的组织下这些员工。
然后🗬🞪跟他们讲明一下牟老板的🁏一些事情，让他们安心，好好的上班，好好的生活。
刘善虽然来得也🜂⚺🖙很少，但是公司里面的一些声音，他不可能没有听到过。
自然也知道，这件事情肯定要组📈😸🆉织他🂧👉们好好的讲一次，绝对不能够这么拖下去。🕅🖻
……
一个星期后。
柴进其实很早就要🄱🁗🅼走了的，因🁏为这边🂧👉的事情已经处理完毕。
越来越想念家里面的那几个小家伙。
可能是🍽到🄻🂲💮了一定程度后，人就会变得很是感性，因为这类人已经不用再那么去争🕅🖻夺名利。
中浩控股旗下的产业里，每一个产业都有独当一面的人💛💧🔌在📆里面。
根本不需要柴进担心什么。
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故而，两者之间，肯定是有对立存在的。
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而且还在担心老板是不是真的会出事情，这🜔🁸样的员工，💛💧🔌越到后面，只会越少。
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最终，他离开了这边。
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